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此概念图以 IHMC CmapTools 创建, 内含信息有关于: 0.3組織的三個型態, 組織三型態 分為 1.效率型組織 (供不應求時代), 組織三型態 分為 3.創新型組織 (創造個人化需求時代), 1.效率型組織 (供不應求時代) 具有 二點特色, 個案篇 有 影片, 組織三型態 的 個案篇, 團隊管理 追求跨部門合作 促進 員工自主性與 自我管理, 3.創新型組織 (創造個人化需求時代) 是 目前企業追求目標, 1.專業分工 如 划龍舟 (划槳、掌舵、搶旗), 二點特色 即 1.專業分工, 員工多元專業 克服 動態複雜 與波濤洶湧的環境, 2.效益型組織 (供過於求時代) 屬於 實體式管理, 2.效益型組織 (供過於求時代) 透過 團隊管理 追求跨部門合作, 監督管理 追求企業營運效率的極致 (20世紀組織所採取的方式) 適合 穩定的環境, 特色 培養 員工多元專業, 3.創新型組織 (創造個人化需求時代) 透過 知識管理 朝虛擬化、全球化發展, 1.效率型組織 (供不應求時代) 透過 監督管理 追求企業營運效率的極致 (20世紀組織所採取的方式), 2.一個口令 一個動作 如 划龍舟 (划槳、掌舵、搶旗), 二點特色 即 2.一個口令 一個動作, 1.效率型組織 (供不應求時代) 屬於 實體式管理, 組織三型態 分為 2.效益型組織 (供過於求時代)